Прокуратурой города Дубны осуществляется надзор за исполнением трудового законодательства, в рамках которого на постоянной основе  производится мониторинг изменений в действующем законодательстве. 

В ходе мониторинга установлено, что с 3 октября 2016 года иски о восстановлении трудовых прав могут предъявляться также в судах по месту жительства работника.

По общему правилу подсудности, иск к организации предъявляется в  суд по месту нахождения организации. В случае, если работодателем является индивидуальный предприниматель, иск предъявляется в суд по месту его жительства.

Если работник работал в филиале или представительстве, он вправе также обратиться в суд по месту нахождения этого филиала или представительства.

Третьего июля  2016 года принят Федеральный закон № 272-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда», на основании которого с 3 октября 2016 года вступили в силу изменения в статью 29 Гражданского процессуального кодекса РФ, предоставляющие право  подачи  иска о восстановлении трудовых прав работника в суд по месту жительства истца (работника).

Кроме того, если в трудовом договоре указано место исполнения работником трудовых обязанностей, иск может быть предъявлен также в суд по месту исполнения обязанностей по трудовому договору.

И.о. прокурора Дубны Э.В. МИХОЛАН